第880章 指点迷津

老狐狸和小狐狸又开始斗法了!

熟知老任和余老板风格的吴鹰、焦子秋、李一诚等人,自然是清楚这两人的斗法是日常相处中的常态,可谢苗荣等人呢?

余老板推任总,任总反推余老板,这不是典型的打太极吗?

在他们看来就是如此。

所以谢苗荣又只能苦笑了一声,无奈地看向了余老板。

余老板又会有啥反应?

“老任,你现在是越来越没担当了啊!”

他先损了反提皮球的老任一句,然后转向谢苗荣说:“算了,不跟你们拐弯抹角了,直接谈吧。”

这又让谢苗荣稍稍松了一口气。

不打太极就好!

他立即就进入了状态,准备来给余老板推荐一些还算有投资价值的项目,于是试探性地问道:“不知余老板对旅游资源的开发有没有兴趣?”

西山西山,别的没有,就是山多,而且不少还是风景秀丽的奇山,包括在里水镇那边也是,有着大片未经开发的奇山,因此谢苗荣第一时间想推荐的还是旅游项目。

“没兴趣,我对旅游项目不懂,华为好像也没人懂这个。”

谁知余老板立即就接了这么一句。

一语否决。

这可让谢苗荣为难了,他只能再次试探性地问道:“那采矿业呢?西山那边的有色金属储量还是不错的,品种也比较多。”

“那个更不感兴趣,那种对环境破坏过大的生意,不管是华为还是理想都是不会做的。”

又是一言否决。

这可让谢苗荣更是为难了。

作为一个贫困山区,西山有什么?

除了山就是矿,然后还有靠山种出来的一些特色农产品,除此之外,就是水泥、造纸等一些对环境破坏较为严重的赚钱行业,别的就真不行了。

就好比说大一点的企业,比如说农机厂,钢铁厂之类的,基本上都是亏损严重,资不抵债,现在谢苗荣一得知余老板这么不太好忽悠,他哪敢把这种大包袱给丢出来?

那他还能丢什么?

旅游采矿这种明显能赚钱的项目不要,破坏环境的项目也不要,包袱重、没效益的项目谢苗荣不敢说,那就真没得说了。

他只能再次向刘长投去了求助的眼神,希望他能帮忙想出一两个有希望的项目出来。

可问题是,这些项目都是几人反反复复研究过的,谢苗荣想不出来的话,刘长又能想出啥?

正当两人为难时,余老板却又开口了:“算了,我也不指望你们能拿出啥好项目了,我自己来说吧。”

谢苗荣立即老脸一红。

这是啪啪啪的打脸啊!

不过余老板可是西山人,对西山的情况应该算得上是一清二楚,因此对于这种自家人打自己脸的事情,谢苗荣只能尴尬一笑:“确实,西山是穷了点,否则我也不会厚着脸皮来江陵化缘了,还请余老板指点迷津。”

为了西山的发展,他彻底低下了自己的头颅。

没办法,别看余老板年轻,可架不住人家钱多,而且赚钱的本事还超一流,所以连谢苗荣也只能指望靠他来为西山把脉,指点迷津了。

“第一个项目,职业技能培训行业。”

余老板的金口又开了。

谢苗荣:“”

为啥突然提这么一行业?

“之所以我对这一行业感兴趣,是因为不管是华为还是高新区这边,随着未来科技城的高速发展,都需要大量有技术含量的工人。

“而咱西山别的没有,就是人多,而且西山还是有名的黔滇门户、全楚咽喉、五省通衢,地理位置和交通都还是不错的,要是能把这一点给利用起来,或许能帮西山找到一条另类的致富之路。”

余老板的解释很快又来了。

谢苗荣的眼神立即就亮了起来。

是的,西山别的没有,就是人多,一到过完年,年轻人就几乎是倾巢而出,前往广东等地去打一些没啥技术含量的工,靠卖苦力来养活一家老小。

这种卖苦力所赚的钱是有限的,根本就没法跟技术工人比。

而政府这边,也不是没想过在这一点上来做章,比如说把这些年轻人组织起来,搞搞技能培训之类的,可是在此之前却很难实施。

难点之一,哪来资金和师资去弄一所上规模的职业技能培训学校?

难点之二,人培训好之后,送哪里去?

这两大难点不全部解决,职业技能培训就很难真正搞起来,就算搞起来了,也未必能让西山那些年轻人感兴趣。

现在则不同了,因为不管是资金还是人员接收,余老板都有了帮忙的解决意向。

那么问题只剩下一个,这一项目对西山有益吗?

当然是有的。

而且是大大的有。

好处之一,西山的年轻人靠技能在外面赚钱了,最终还是回西山花,比如说改变自家的居住条件,让家人过得好一点之类的,最终肥的还是西山。

好处之二,脱贫致富本身就是政府最大也是最为头疼的工作任务之一,而这一项目对于帮西山老百姓脱贫致富也是大有帮助的。

也就是说,一旦搞好了,绝对是西山巨大的政绩工程,估计在省里都会被列为脱贫致富的样板工程。

好处之三,这一项目搞好了的话,本身就存在一定的效益。

“好啊,这项目太好了”

谢苗荣自然是喜出望外,正想说点客套话来感激一番。

谁知余老板立即又接口道:“好就行。”

然后他转向了老任和焦子秋:“那任老板,焦主任,怎么样,在这项目上帮西山一把?”

谢苗荣:“”

这余老板果然很任性!

就不能让我把话说完,让我代表西山人民对你感恩戴德一番?

他真是有点不知该说啥了。

不过让他开心的事,余老板虽然不太有礼貌和任性,却把他最为头疼的事接手过去了。

职业技能培训最大的难点是啥?

不就是资金、师资和人员接收吗?

这事如果没有华为的任总和高新区的焦主任点头,哪有那么容易实施下去?

现在好了,任性的余老板直接把求人的事给揽过去了,免得他低头去求人,这有啥不好的?

谢苗荣期待地看向了老任和焦子秋。

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